自分に勢いをつけたり、エネルギー、波動を上げていくには、日頃から何ができるか？

　「次のどうしよう・・・が消える課題を見つける」というテーマのセッションでした。希望の職種になり、業務ができるようにもなって、周りももっとこうしたらいいのに…が、色々見えてきたところで、上司に言ったら、周りとのやりとりも、もう少しオブラートに包んで言ってほしいと、言われたそうでした。
　その後、周りの様子も見るように心がけて過ごしてきたそうですが、周りの人たちに「話しかけないでオーラー」があって、なかなか会話に入りにくい感じもしたそうです。色々とトライしてみた結果、「言ってもダメか…」ムードにクライアントさん、なりかけていました。

　私は話を聞きながら感じたのは、その職場自体のエネルギーの低さです。私がそう伝えると、前の会社は、グローバルで、常に先進的なところが会社全体に感じられ、その中で働けたことで成長を感じられたと、クライアントさんが言いました。

　つまり、今の会社にいるだけで、クライアントさんはその空気に飲み込まれていってしまうのも、時間の問題かもしれません。また、それは同時に今のクライアントさんの波長が、その会社の波長と合ったから、ご縁ができたともいえるのではないでしょうか。人によっては、転職して1ヶ月で見切りをつけて辞めるということもするでしょう。クライアントさんが、とりあえず1年くらいは…と言ったのは、現状の思考ではないかと、フィードバックしました。

　次に、ご縁のあるところを見つけるならば、今の波動を変えておかなくてはなりません。
　私はツッコミを入れました。

「まずは、失敗と認めてしまいましょうか？」

「失敗とは言わず、次に生かしたいです」

「はい、失敗しました、だから次へ行きました！と言える人のほうが、勢いあるひとですよね（笑）」

「そうか、そんなところにも思考が出ていたのか！」
クライアントさんが驚いたご様子。

「認める、受け入れることから、スタートするんです」

　それから、自分に勢いをつけたり、エネルギー、波動を上げていくには、日頃から何ができるか？　話し合っていきました。

　例えば、人を褒めること。毎回、英会話では海外ドラマのようなカンバセーションのスタートでテンションアップしています！

「いいね～今日の服！」
「ありがとう！」
「赤い花ってことは、秋だから？」
「いやいや、ギグでこれを着ようと思って！」
「へぇ！　いいね～。その靴といい、何だかフォークソングを歌いそうだね（笑）」
「そうそう、こんな感じでギター持ってね～」

　そうです、選ぶ服も重要です。自分が気分いいだけでなく、相手にも褒める機会をご提供できてしまうのです！

「人がどうであろうとも、自分の在り方が変わらないことが大事」
　今回のセッションで、最も本質的なところにたどり着きました。引き寄せの法則はそこしかありません。自分の醸し出しているものが、引き寄せられるだけなのです。こうでもない、ああでもない、と探さなくてもすっと手繰り寄せる。そんな名手になれる手引きのようなセッションとなりました。

★セッション後、クライアントさんから、レポートが送られてきました。

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0分---------------------
　先週からの振り返りをする
　習慣になったもの/なってないものがハッキリと出てきた
　なってないものの理由がモヤっとした状態
　勉強は、思い切ってお休み中なのでトピックなし　
　人を観察し始めたが、それの情報を使うタイミングがない

　　仕事についてだけ、良いイメージ/コメントがなかったな

15分---------------------
　やはり仕事について話をする。
　これだけが良くないから目立ってしまう
　現状を伝えるとなんだか残念な環境にいることが分かる
　自分の感じている、やりたいのにやれないミスマッチが色々ある
　前は勢いのある所/やっている感/変化があるところ
　今は流されてやっている/やらされ感/変化をしないところ

　　「勢いが大事です！勢いをつけましょう」　　

30分----------------------
　でも勢いつけるって
　いろんな経験を教えてもらう
　「勢いのある人には、いいものが飛び込んでくるんです」
　「例えば、決断を早くしたりするとか。そんなもんです」
　自分が着るもの/道具もしっかり選ぶ。そうすると良くなる
　　「普通の人が選ぶものは選んじゃ駄目です！」
　○○だったら、持ってないなーとか

　　環境に合わせに行っていた自分にストップをかけて
　　自分をUPしていく(盛り上げていく)ことをする

　
45分-----------------------
　すでに心の底にはあったが、転職を考えることに
　この辺りの言葉が鋭かった、
　「そこにいると、その波長に染まっちゃいますからね」
　「失敗しちゃいましたね、今度は全体も見るようにしましょう！」
　「そこは素直に、認めちゃった方がいいです！あきらめてください(笑いながら
　「認める/受け入れることから、スタートするんです」
　
　　　あきらめが悪い自分にとって、認めたくなかった失敗の事実
　　　だけど、あきらめてまず認め、口に出して「失敗した」と言った


60分------------------------
　すると新しい課題が出てくる
　英会話をやはりしっかりやる
　ドラマを翻訳なしでがんばってみる
　自分をUPするために、口に出して相手をUPさせる
　　例えば海外ドラマの楽しそう感/褒める
　　そうすると勢い/エネルギーが出てくる

相手/環境に合わせるのではなく、ありたい自分で過ごす

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追伸：このセッション、1時間半前に終わったばかりです。クライアントさんもレポートお疲れ様でした！