1月27日のセミナーのご案内を図にしてみました。
私が今回お話する内容は、
一番の真髄は、部下の使い方です。
そして、内容的には一番、自分が強みとしている、
リーダーシップ、マネジメントとなります。
なので、とても、お伝えするのをワクワクしています。
こんなお悩みの方に効きます。
◆リーダーとして、人がついてくるには、どうしたらよいのか?
◆部下の才能を引き出して、うまく使う秘訣は?
◆部下と一緒に目標に向かって走るには?(青春だ!)
◆目標の効果的な立て方。
◆上司としてのタイムマネジメントとは?
◆もっとも人がついてくるようにする方法は?
◆マクドナルド、ハンバーガー大学とは?
など。
コミュニケーション、リーダーシップの部分にとくに焦点を
あてた、マネジメントスキルについて、お話いたします。
今回は、ノウハウが多いので、あとは、現場で生かしていただきやすいように、
使えるエクセルで作成したシートなどもお配り致します。
また、今回も20分コーチング付となります。
どうぞ、ご利用くださいませ。
詳しいご案内は、堀口ひとみ.com
にございます。
マクドナルドで学んだ、7つのマネジメントの秘訣についても
書いておりますので、ご参考になればとおもいます^^
それでは、会場でお会いできるのを楽しみにしております。
ご質問などございましたら、
hitomi@pearl-plus.comまで メールを下さい。お気軽にどうぞ。
堀口ひとみ
私が今回お話する内容は、
一番の真髄は、部下の使い方です。
そして、内容的には一番、自分が強みとしている、
リーダーシップ、マネジメントとなります。
なので、とても、お伝えするのをワクワクしています。
こんなお悩みの方に効きます。
◆リーダーとして、人がついてくるには、どうしたらよいのか?
◆部下の才能を引き出して、うまく使う秘訣は?
◆部下と一緒に目標に向かって走るには?(青春だ!)
◆目標の効果的な立て方。
◆上司としてのタイムマネジメントとは?
◆もっとも人がついてくるようにする方法は?
◆マクドナルド、ハンバーガー大学とは?
など。
コミュニケーション、リーダーシップの部分にとくに焦点を
あてた、マネジメントスキルについて、お話いたします。
今回は、ノウハウが多いので、あとは、現場で生かしていただきやすいように、
使えるエクセルで作成したシートなどもお配り致します。
また、今回も20分コーチング付となります。
どうぞ、ご利用くださいませ。
詳しいご案内は、堀口ひとみ.com
にございます。
マクドナルドで学んだ、7つのマネジメントの秘訣についても
書いておりますので、ご参考になればとおもいます^^
それでは、会場でお会いできるのを楽しみにしております。
ご質問などございましたら、
hitomi@pearl-plus.comまで メールを下さい。お気軽にどうぞ。
堀口ひとみ
【マクドナルドで学んだ、マネジメント7つの秘訣!!!】
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例)日本
名 ※
(例)太郎
メールアドレス ※
(例)nihon@example.co.jp
郵便番号 ※
(例)123-0001
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